"Posso lavorare mentre ricevo la maternità comunale?"

Buongiorno Eleonora, il bonus maternità dello Stato spetta alle madri lavoratrici. Se la madre è lavoratrice, anche precaria, per percepire tale indennità deve aver versato almeno 3 mesi di contribuzione per un periodo che va dai 18 ai 9 mesi antecedenti il parto. Nel caso in cui la lavoratrice abbia perso il posto di lavoro durante la gravidanza, anche se la cessazione del rapporto di lavoro sia avvenuta volontariamente, è necessario che siano presenti 3 mesi di contribuzione, come sopra. Il valore dell’assegno per questo bonus non è fisso, ma viene rivalutato di anno in anno.

L’assegno di maternità comunale, sempre versato dall’Inps, invece, spetta alle mamme disoccupate. Hanno diritto all’assegno di maternità dello Comune di residenza le donne non lavoratrici, quindi disoccupate, casalinghe o ragazze madri senza un posto di lavoro ecc. Tra i requisiti necessari è presente l’esenzione del contributo se già si riceve un altro assegno di maternità; quindi, non è cumulabile con quello ricevuto dallo stato. Non essendo dipendente non è obbligatorio astenersi dall’attività di lavoro.