"Ho diritto alla maternità se mi scade il contratto di lavoro?"

Buongiorno,
se avrà diritto alla NASpI, la medesima lascerà il posto all’indennità di maternità, che percepirà per intero senza problemi. Altrimenti, se non sussiste il diritto all’indennità di disoccupazione, avrà diritto a percepire l’indennità di maternità solo nel caso in cui il congedo inizi entro 60 giorni dall’ultimo giorno lavorato.
Poiché, come mi sembra di presumere, Lei sarà già in congedo alla scadenza del contratto, non avrà problemi a percepire la maternità; ad ogni modo Le consiglio di fare domanda per la NASpI.
Cordialmente